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霍山农商行召开2019年新员工入职座谈会
修改时间:2019年06月17日 17:39 来源: 责任编辑:huoshannsh

    6月10日上午,霍山农商银行在总行六楼视频会议室召开了2019年度新员工入职座谈会,行领导班子、人力资源部、综合管理部及25名新入职员工参加了座谈。

 

 

     党委书记、董事长彭先海在座谈会上指出,全行青年员工要认真学习习近平总书记在纪念五四运动100周年大会上的讲话精神,认真领会“青春是用来奋斗的”的深刻含义。新员工为霍山农商银行的转型发展补充了新鲜血液,肩负着重要使命,一定有主人翁的担当精神。他强调,一要加强学习,提高认识。银行是经营货币的特殊企业,银行员工必须具备一定的专业知识和专业技能,要坚持终身学习努力做到有知识也有能力,有文凭也有水平;二要具有良好的职业道德,在生活中维护社会公德,工作中遵守职业道德,提高个人素养,明明白白做人、踏踏实实做事。新员工初入银行,对规章制度的掌握还不深,要慎独、慎微、慎言、慎行、慎交;三要炼就精湛的职业技能,具备驾驭从业岗位的本领,在工作中要提高学习主动性,尽快掌握岗位必备知识和技能,严守合规底线。严格按照流程标准和服务要求,严谨细致地完成每一项工作;四要尽快融入团队、尽快进入角色,新员工在一线岗位要静下心做好“学徒工”,脚踏实地进行自我历练。五要虚心请教,提高本领,要多向领导和前辈请教,坚持在实际操作中得到锻炼和提升,争当合格农金员工。

     党委副书记、行长方向新员工们详细介绍了霍山农商银行的发展历程、经营现状、组织架构以及面临的机遇和挑战。方行长寄语新员工,霍山农商行的大舞台因为有你们的加入而更加精彩,在今后的工作中一要争做“三好员工”,学习好、生活好、工作好,只有人人做到“三好员工”才能争创“三好银行”;二要满怀感恩之心,将个人发展与团队和全行发展结合起来,勇于担当、吃苦奉献。

 

     会上,各分管领导结合分管工作分别向新员工作了要求,人力资源部就新员工基本情况及培训期间的表现作了汇报。新员工们还在会上逐一发言,畅谈了培训期间的学习感悟。

 

 

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